— Можно ли молодому специалисту изменить существенные условия труда, в частности режим работы? Отвечает главный правовой инспектор труда Минской городской организации Белорусского профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов Татьяна Шрамова — Можно. В связи с обоснованными производственными, организационными или экономическими причинами молодым специалистам нанимателем могут изменяться существенные условия труда. Законодательство не содержит запрета на... читать далее